2013-й - как кладезь сюрпризов для работников сферы образования
С этого года произойдет ряд изменений, в числе приятных – увеличение заработной платы. Эти вопросы были рассмотрены на расширенном заседании президиума в обкоме профсоюзов.
В числе главных вопросов – принятие городских и районных соглашений на ближайшие три года, финансирование системы образования в 2013-ом, о занятиях в школах профсоюзного актива и о том, какие нарушения прав работников образования приходится наиболее часто отстаивать профсоюзам.
Надежда Перелыгина, председатель обкома Профсоюза работников народного образования и науки: «Взять хотя бы пенсию по выслуге лет. Это льготная пенсия, которая предусмотрена федеральным законом образования РФ. Но, учитывая то, что интересы ведомственные настолько велики, что наши учителя, приходя в пенсионный фонд и сдавая документы на назначение этой пенсии, не всегда их там понимают. Мы отстаиваем эту пенсию, льготную, нашим учителям области через суды».
Галина Казначеева, руководитель Департамента образования, молодежной политики и спорта: «Средняя заработная плата педагогических работников системы общего образования с прошлого года связана со средней заработной платой в экономике региона. И если в прошлом году мы работали с отставанием, то есть в прошлом году ориентировались на 2011 год, то теперь мы должны работать год в год. То есть должны достигнуть средних параметров региона. А прогнозируется средняя зарплата где-то в районе 18 тысяч рублей. Следующее направление, которое будет в зоне повышенного внимания, это, конечно, работа с учреждениями, которые работают с детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей».