Особое внимание в этом году специалисты Орловского Департамента службы занятости планируют уделять трудоустройству молодежи.
Уже давно областной рынок труда не в состоянии обеспечить работой молодых специалистов, особенно тех, кто получил профессии юриста или экономиста. Ливенский центр занятости решает эту проблему с помощью специальной программы <Молодежная стажировка>. Если работодатель принимает выпускника, то служба занятости компенсирует в течение определенного времени часть заработной платы. За этот период новичок успевает приобрести необходимые профессиональные навыки и небольшой стаж. Другой способ помочь студентам в трудоустройстве нашли в Орловском государственном университете. Здесь работает центр развития профессиональной карьеры, куда стекается вся информация о популярных на рынке труда профессиях и вакансиях. Регистрация в банке данных помогает найти работу, в том числе и через Интернет. По мнению специалистов службы занятости, чем активнее будут все орловские вузы, тем скорее изменится ситуация с проблемами молодежного трудоустройства.